Minimalna stawka godzinowa na umowie zlecenie obowiązuje już od kilku lat. Czy jest i jaka jest jej wysokość? 

Czy jest minimalna stawka godzinowa na umowie zlecenie?

Zgodnie z ustawą o minimalnym wynagrodzeniu za pracę 

Art. 1. 1a) „minimalna stawka godzinowa – minimalna wysokość wynagrodzenia za każdą godzinę wykonania zlecenia lub świadczenia usług, przysługująca przyjmującemu zlecenie lub świadczącemu usługi”.

Minimalna stawka godzinowa na umowie zlecenie ile wynosi?

Minimalna stawka godzinowa jest zależna od kwoty minimalnego wynagrodzenia za pracę i w 2020 wynosi 17,00zł brutto.

Minimalna stawka godzinowa obejmuje umowy zlecenie, które reguluje art. 734 Kodeksu cywilnego oraz umowy o świadczenie usług regulowane art. 750 kc. 

Minimalna stawka godzinowa nie dotyczy:

  • umów zlecenia o charakterze prywatnym, zawartych między osobami fizycznymi nieprowadzącymi działalności gospodarczej,
  • umów, w których o miejscu wykonywania zlecenia lub świadczenia usługi decyduje zleceniobiorca lub świadczący usługi i przysługujące wynagrodzenie określono prowizyjnie,
  • umów agencyjnych,
  • umów o dzieło. 

Instytucją odpowiedzialną za kontrolowanie minimalnej stawki godzinowej jest Państwowa Inspekcja Pracy, która za niewywiązujące się z tego obowiązku w razie konieczności może nałożyć sankcje na firmy.

Wdrożenia minimalnej stawki godzinowej, miało zabezpieczyć osoby zatrudnione w ramach umów zlecenie oraz o świadczenie usług.